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직장내 강제추행죄 구성요건 정리

목차 1. 직장내 강제추행이 문제되는 이유 직장내 강제추행은 단순한 개인 간 문제가 아니라, 고용관계와 권력 구조가 결합된 성범죄라는 점에서 더욱 गंभीर하게 다뤄집니다. 특히 직장에서는👉 인사권 및 평가권👉 승진 및 계약 유지 여부👉 업무 지시 관계 등이 존재하기 때문에, 피해자가 명확하게 거부하기 어려운 상황이 발생할 수 있습니다. 이로 인해 단순한 신체 접촉이라 하더라도, 상황에 따라 형사처벌 […]